薪酬績效

時間：2019-12-06

作者：合正智庫（深圳）管理咨詢有限公司

詞條
詞條說明
TTT內(nèi)訓師
趙恒博士“三階內(nèi)訓師”體驗課 1、半天現(xiàn)場體驗課原價980元，現(xiàn)優(yōu)惠價198元/人，3人團購價168元/人； 2、1天現(xiàn)場體驗課原價1980元，現(xiàn)優(yōu)惠價980元/人，3人團購價698元/人 3、現(xiàn)場體驗課：內(nèi)訓師基本要求及現(xiàn)場氣、形、術(shù)體驗，真正學會內(nèi)訓師需求的內(nèi)涵修煉；讓企業(yè)內(nèi)訓師的演講植入企業(yè)員工內(nèi)心；讓個人培訓師的演講帶飛觀眾。達到效果：幫助企業(yè)內(nèi)訓師塑造企業(yè)形象，增強企業(yè)凝聚力和向心力；
從中國抗疫看我們的企業(yè)管理
新冠疫情的爆發(fā)到現(xiàn)在已有兩個多月了，較近除了湖北以外，全國大部分省份持續(xù)沒有出現(xiàn)新增病例，多個省份從一級重大公共衛(wèi)生事件響應(yīng)將至二級，三級，中國人民正陸續(xù)推進復工復產(chǎn)，而此時國外疫情爆發(fā)卻正當峰值，眼見中國抗疫**成效，國外的一些國家紛紛想學習中國抗疫經(jīng)驗，專業(yè)名詞叫“抄中國的作業(yè)”。國外為什么“抄不了中國的作業(yè)”？正如我們的許多企業(yè)想學華為，學阿里巴巴，學騰訊，為什么很難學？有人說是中國的體
八維賦能再次火爆廈門
一直關(guān)注我們的 “合粉”可能還記得我們上一次的“八維賦能”課程是在2019年12月19日深圳寶安舉辦，時間過去短短不過一個月，2020年1月14日，我們和趙恒博士就再一次啟程出發(fā)廈門，為廈門的小伙伴賦能。您也許有疑問，都快過年了，還有必要給員工們做培訓嗎？等過完年再做不是較好，但我們今天服務(wù)的佩佳集團的管家就是跟常人不一樣，她*的事一定要去做，而且要馬上去做。喬治.馬洛里曾回答為什么要攀登
企業(yè)家們，你們焦慮了嗎？
企業(yè)家們，你們焦慮了嗎？回答是肯定的，每天瀏覽各類新聞媒體的報導，鋪天蓋地各種壞消息，A連鎖企業(yè)撐不住了，B企業(yè)老板落淚了，C企業(yè)裁員了，D企業(yè)的現(xiàn)金流斷了等等噩耗，員工還在返程復工的路上，企業(yè)急缺人手。工廠租金雖說應(yīng)**要求、商家給免了半個月，但杯水車薪，員工的工資必須得發(fā)，各項支出沒法省，企業(yè)苦不堪言，怨聲載道。較近，圈子里盛傳一本書，一時之間似乎大家都在看，很受追捧，可能是受疫情影響，一